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Get Scalability
Growth Outbound

Growth Outbound

40 - 50k €
40 - 50k €
Outbound
Outbound
B2B
B2B
Small team
Small team
CDI
CDI
Paid
Paid
No remote
No remote
Agence
Agence
Growth team
Growth team
Growth Outbound
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Quote

Construite en seulement 1 an et entièrement bootstrap Get Scalability est la première agence de Growth dédiée à l’Outbound.

Jérémy Goillot

Notre review

Leader de l’Outbound externalisé

Boite Early Stage, tout est à faire

Stack Tech digne d’une Scale-up

Un mix de stratégie et d'exécution

La mission

le challenge

Depuis 2021, Get Scalability est le principal acteur français et bientôt européen de l’Outbound on demand. Avec sa croissance et la signature de nombreux nouveaux clients dans les prochains mois, c’est toute l’agence qui est en structuration. De nombreux chantiers à démarrer, tout est à faire !

Point de depart

Point de départ :

  • Une trentaine de clients actifs
  • Une stack tech hors du commun dans une agence
  • Des advisors réputés
  • Un business sain et rentable
  • Une core team de 4 rockstars

Objectif

Objectif à 3 mois :

  • Appréhender la stack technique et être indépendant sur son utilisation
  • Maîtriser l'ensemble des outils nécessaires à tes missions
  • Saisir et analyser les problématiques de croissance de nos clients
  • Créer un tandem talentueux avec Etienne

Objectif à 6 mois :

  • Elaborer des stratégies de prospection pour répondre aux enjeux et aux objectifs de nos clients.
  • Construire des stratégies growth outbound de A à Z.
  • Avoir un réel impact sur le ROI de startups/scaleups parmis les plus ambitieuses de l'écosystème
  • Analyser les performances des différentes campagnes et les optimiser.
  • Développer et renforcer la relation client à l’aide de reporting et de restitution stratégique.

Tu vas devoir :

  • Être en charge des process et outils d'outbound chez tes clients notamment : Lemlist, HubSpot/Pipedrive/Salesforce, n8n..
  • Élaborer et exécuter une strategie de lead génération pour tes différents clients
  • Mettre en place des campagnes d’Outbound qui convertissent
  • Se positionner comme interlocuteur privilégié au sujet Growth avec tes clients
  • Mesurer et tracker l'ensemble de tes actions

Tu pourrais travailler sur :

  • Sourcer de nouvelles audiences.
  • Le paramétrage des campagnes.
  • Tester des copywriting, des canaux, des scrapes.
TES KPIS
Taux de renew de tes clients

Taux de renew de tes clients

Taux d'ouverture de tes campagnes

Taux d'ouverture de tes campagnes

Nombre d'opportunités créées pour tes clients

Nombre d'opportunités créées pour tes clients

NPS

NPS

TES OUTILS
Metabase

Metabase

N8N

N8N

Lemlist

Lemlist

Captain Data

Captain Data

Sales Nav

Sales Nav

Hubspot

Hubspot

Pipedrive

Pipedrive

App développée in-house

App développée in-house

SAVOIR BONUS
Maitrise du SQL pour manipuler la data

Maitrise du SQL pour manipuler la data

Programmer des flows sur n8n en Json

Programmer des flows sur n8n en Json

Slack

Ils parlent en français sur Slack et dans les bureaux

Ton equipe Growth

Ton manager :

  • Tu seras sous le management de Victor, le COO. Ancien consultant et expert de pilotage des Ops en startup, il a une parfaite compréhension des opérations de l’agence.

Ton équipe :

  • L'équipe compte aujourd'hui quatre personnes : Etienne et Johann en Growth, Benjamin en Sales et Victor aux Opérations.
  • Tu travailleras principalement avec Etienne, qui vient de signer son CDI après 6 mois de stage chez Get Scalability.

Création d'équipe ? 
Non
La création d'équipe n'est pas envisagée pour l'instant.

Le package

Salaire
Salaire

40k - 50k€

Prime

8%

Télétravail
Remote

Remote :

oui

oui

oui

non

Flex

Flex :

partiel

Télétravail autorisé

ÉQUITÉ
Equity

Equity :

non

BSPCE

BSPCE

Non

AVANTAGES
5 semaines de congés

5 semaines de congés

Mutuelle Alan

Mutuelle Alan

Un ordi tout neuf, la base.

Un ordi tout neuf, la base.

Team building réguliers

Team building réguliers

Bureaux de ouf

Bureaux de ouf

AGENCE GROWTH

Get Scalability

La première Agence dédiée à l’Outbound qui construit les stratégies des plus belles startups & scaleups françaises.

Série

N/A

Employés

5

Panier moyen

15K par projet

Cible

Startup, Scaleup, Agence, ETI

Marketing Mix

Outbound

Founders

Benjamin Donteville, Victor Alexandrian

Langue parlé

Français

Compréhension du Growth

  • Leader de l’outbound on demand
  • Bootstrap
  • Pennylane, Le Wagon, Javelo, Reveal sont déjà clients
  • De supers locaux
Postuler
Arrow
Certifié non toxique par

ADN

Tu rejoindras une équipe d'experts jeunes et ambitieux qui ont pour mission d'aider toutes les entreprises à dépasser leurs objectifs commerciaux grâce à la Tech. Tu auras le soutien et les ressources nécessaires pour réaliser tes missions et atteindre tes objectifs.

Le lieu

Les bureaux sont situés dans le centre de Paris. Ils sont facilement accessibles via les transports en commun et il y a un large choix de restos et de bars sympa. Tu as la possibilité de travailler depuis tous les Morning du réseau. Tu peux profiter de tous les services de Morning : terrasse, salle de yoga, cuisine, etc.

Open space

Open space

Parking à vélo

Parking à vélo

Cuisine

Cuisine

Salle de yoga / repos

Salle de yoga / repos

Terrasse

Terrasse

Shower

Shower

Bibliothèque

Bibliothèque

Où se situe le bureau ?

Localisation

34 rue Laffitte 75009 Paris

Community

Tous les membres Growth.Talent passés par

Get Scalability

Etienne Dubois

Head of Growth Ops

Arthur Morizur

Growth Specialist

Dernier tweet

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Make it or break it

Cette offre est faite pour toi si :

Tu sais travailler en autonomie

Tu sais travailler en autonomie

Tu es drivé par tes objectifs

Tu es drivé par tes objectifs

Tu souhaites travailler sur l'outbound des plus belles startups

Tu souhaites travailler sur l'outbound des plus belles startups

Tu as une forte appétence pour la data

Tu as une forte appétence pour la data

L'outbound n'a plus de secrets pour toi

L'outbound n'a plus de secrets pour toi

Si tu es indépendant et que tu cherches un poste à responsabilités

Si tu es indépendant et que tu cherches un poste à responsabilités

Soit paye a ta juste valeur

Ça ne marchera pas si :

Tu n'es pas prêt à mêler opérationnel et stratégie.

Tu n'es pas prêt à mêler opérationnel et stratégie.

Tu souhaites bosser en remote

Tu souhaites bosser en remote

Tu n’es pas à l’aise à l’oral

Tu n’es pas à l’aise à l’oral

Tu as besoin d’un cadre très établi

Tu as besoin d’un cadre très établi

Tu n'es pas capable d'élaborer une stratégie de lead gen

Tu n'es pas capable d'élaborer une stratégie de lead gen

Tu souhaites avoir une vision précise des 6 prochains mois

Tu souhaites avoir une vision précise des 6 prochains mois

Prêt.e ?

Une réponse en moins de 72h dans tous les cas, Growth.Talent s’y engage.

Postuler
Arrow
Quote

La seule vraie façon de rater c’est de ne même pas essayer. Donc si tu le sens, fonce.

Postule

On a seulement besoin de ton Linkedin. Pas de CV ou lettre de motivation ici, tu t’en doutes.

Une réponse de Growth.Talent en 72h

Qualification

SCREENING 

  • 30 minutes pour comprendre le parcours, les aspirations, valider le fit et répondre à tes questions.

CASE STUDY 

  • Étude de cas à préparer puis débriefing pour te permettre de te projeter sur ton futur job et nous permettre d’avoir de la visibilité sur tes compétences. Tu t'en doutes, ils testeront surtout tes compétences techniques et méthodologiques.

VALIDATION

  • Un call de 45 minutes pour s'assurer que leurs valeurs sont en adéquations avec les tiennes et 20 minutes pour poser toutes les questions que tu souhaites à ton futur manager ou à l’un des cofondateurs.

Onboarding

TON ARRIVEE

  • Le poste est à pouvoir ASAP

Hey Growth.talent, j'ai une question sur le job avant de postuler!

Poser une question