Job boardArrow
Doctrine
Growth Manager

Growth Manager

45 - 55k €
45 - 55k €
CDI
CDI
Growth team
Growth team
Product Led
Product Led
Allbound
Allbound
Growth Stack
Growth Stack
Acquisition
Acquisition
Growth Manager
No items found.
Quote

Un role project based au sein d'une équipe growth expérimentée et à gros impact !

Jérémy Goillot

Notre review

Équipe mature, tu vas énormément apprendre

Boite rentable

Pas focus que sur l’Acquisition !

Profil Intermédiaire, 2 ans d’expérience par forcément dans le Growth

Demande une compréhension du SaaS

La mission

le challenge

Doctrine a connu une croissance à grande vitesse durant ces dernières années. Suite au départ du Growth Manager (+3 ans dans la boite), l'équipe souhaite se renforcer et continuer à grandir. Ils cherchent un profil capable de comprendre les drivers rationnels et émotionnels de la cible adressée pour générer plus d'opportunités business. C’est un rôle stratégique qui touche à l'ensemble du funnel marketing : acquisition, activation et rétention des clients. La boite a une maturité très forte et une stack digne d'une scale up.

Point de depart

Point de départ :

  • Boite rentable
  • +10 000 clients accompagnés
  • 1 million de visiteurs mensuels sur le site
  • 7 personnes dans l'équipe marketing
  • 1 Growth Engineer et 2 Sales Ops

Objectif

Objectif à 3 mois :

  • Comprendre les problématiques et enjeux business
  • Identifier 3 opportunités porteuses
  • Maitriser la stack actuelle
  • Apporter un regard neuf sur les stratégies en place

Objectif à 6 mois :

  • Ownership sur un segment ou une partie du funnel
  • Effectuer la synthèse des problématiques métiers et process à mettre en place

Tu vas devoir :

  • Optimiser le funnel de vente avec un mix de campagnes Inbound & Outbound. Acquisition, activation, rétention, upsell, tout est challengeable
  • Suivre les KPIs et monitorer l'effort des différents programmes marketing sur la croissance de l'ARR (aux côtés de l'équipe Sales et Ops)
  • Comprendre les drivers rationnels et émotionnels de la cible adressée
  • Améliorer les workflows et le lead nurturing (email, call, sms, social channel)
  • Identifier les usages produit et les campagnes qui permettront de répondre aux enjeux de croissance
  • Cibler de manière "clinique" et segmentée les prospects, avec le bon message au bon moment.

Tu pourrais travailler sur :

  • L'onboarding des utilisateurs : optimiser l'onboarding en self-serve, assurer un niveau d’usage minimum ou critique pour identifier une opportunité d’achat.
  • L'usage du produit : impliquer les utilisateurs et augmenter l'usage du produit, augmenter le nombre d’utilisateurs par nombre de licences, aller chercher les licences potentielles non vendues.
TES KPIS
ARR

ARR

Project based KPIs

Project based KPIs

TES OUTILS
Salesforce

Salesforce

Hubspot

Hubspot

Intercom

Intercom

Mixpanel

Mixpanel

Metabase

Metabase

Zapier

Zapier

G.Analytics

G.Analytics

Outreach

Outreach

SAVOIR BONUS
Maitrise du SQL pour manipuler la data

Maitrise du SQL pour manipuler la data

Slack

Ils parlent en français sur Slack et dans les bureaux

Ton equipe Growth

Ton manager :

  • Tu seras sous le management de Grégoire, le VP Marketing. Il travaille chez Doctrine depuis plus de 4 ans. C'est un vrai nerd du marketing. Il est convaincu que les meilleures idées viennent des autres ! Il est à l'écoute et adore quand les gens bousculent ses idées.

Ton équipe :

  • L'équipe marketing compte aujourd'hui 7 personnes, dont 1 growth et 2 Sales Ops. Tu travailleras en collaboration avec les équipes Sales et CSM
Création d'équipe ? 
Non
La création d'équipe n'est pas envisagée pour ce poste.

Le package

Salaire
Salaire

45k - 55k€

Prime

Non

Télétravail
Remote

Remote :

oui

oui

oui

non

Flex

Flex :

partiel

Télétravail autorisé, 2 jours aux bureaux

ÉQUITÉ
Equity

Equity :

non

BSPCE

BSPCE

Non

AVANTAGES
Mutuelle Alan

Mutuelle Alan

Un ordi tout neuf, la base.

Un ordi tout neuf, la base.

Bureaux de ouf

Bureaux de ouf

Carte Swile

Carte Swile

Abonnement sport

Abonnement sport

Accès moka.care, la santé mentale est une priorité!

Accès moka.care, la santé mentale est une priorité!

Budget annuel de formation de 750€

Budget annuel de formation de 750€

Congés illimités

Congés illimités

LegalTech

Doctrine

Doctrine est la première plateforme d’Intelligence Juridique. Plus de 10 000 avocats et juristes leur font confiance.

Série

12M€

Employés

103

Panier moyen

5k€

Cible

B2B, Avocats, Juriste

Marketing Mix

Outbound, Product Led Growth, Content & Inbound, Paid Acquisition

Founders

Nicolas Bustamante, Antoine Dusseaux

Langue parlé

Français

Compréhension du Growth

  • Boite rentable
  • +10 000 clients accompagnés
  • 1 million de visiteurs mensuels sur le site
  • Une équipe marketing de 6 personnes
Postuler
Arrow
Certifié non toxique par

ADN

Doctrine a pour ambition de rendre le droit plus accessible et plus ouvert. "Knowledge is power" est le motto de la boite. La culture de l'entreprise repose sur des valeurs fortes : l'ownership, l'autonomie et l'audace.

Tu rejoindras une petite équipe expérimentée, qui n'a pas peur de challenger le status quo. Tu auras la liberté nécessaire pour innover et mener des projets en autonomie ou en équipe.

Le lieu

Les bureaux sont situés dans le 17ᵉ arrondissement de Paris. Ils sont facilement accessibles via les transports en commun, proches des bars et des restos.

Parking à vélo

Parking à vélo

Cuisine

Cuisine

Salle de yoga / repos

Salle de yoga / repos

Shower

Shower

Ping pong

Ping pong

Où se situe le bureau ?

Localisation

43 avenue de Clichy, 75017, Paris

Community

Tous les membres Growth.Talent passés par

Doctrine

Pas encore de membre

Dernier tweet

Demander plus d’infos

Make it or break it

Cette offre est faite pour toi si :

Tu veux rejoindre une équipe Growth établie

Tu veux rejoindre une équipe Growth établie

Tu sais travailler en autonomie

Tu sais travailler en autonomie

Tu as une forte appétence pour la data

Tu as une forte appétence pour la data

Tu as de l'expérience en copywriting

Tu as de l'expérience en copywriting

Tu es passionné par le secteur du SaaS

Tu es passionné par le secteur du SaaS

Soit paye a ta juste valeur

Ça ne marchera pas si :

Tu souhaites bosser en remote

Tu souhaites bosser en remote

Tu souhaites construire une équipe

Tu souhaites construire une équipe

Tu n'es pas proactif, tu attends qu'on te dise quoi faire

Tu n'es pas proactif, tu attends qu'on te dise quoi faire

Tu n'as aucune expérience dans le SaaS

Tu n'as aucune expérience dans le SaaS

Tu cherches une position de manager

Tu cherches une position de manager

Prêt.e ?

Une réponse en moins de 72h dans tous les cas, Growth.Talent s’y engage.

Postuler
Arrow
Quote

La seule vraie façon de rater c’est de ne même pas essayer. Donc si tu le sens, fonce.

Postule

On a seulement besoin de ton Linkedin. Pas de CV ou lettre de motivation ici, tu t’en doutes.

Une réponse de Growth.Talent en 72h

Qualification

SCREENING 

  • Un premier échange de 30 min avec le Talent Acquisition Manager pour bien comprendre ton projet professionnel et te présenter Doctrine

CASE STUDY 

  • Une rencontre d’1h avec Grégoire pour détailler le poste et le scope de l’équipe, mais aussi répondre à toutes tes questions.
  • Un ou deux tests techniques pour évaluer concrètement tes compétences

VALIDATION

  • Un déjeuner avec 3 personnes de différents départements chez Doctrine, pour te donner un aperçu de tes futurs collègues
  • Un échange sur les valeurs de l’entreprise pour te partager la vision de Doctrine
  • Une rencontre avec Guillaume, le CEO.

Onboarding

TON ARRIVEE

  • Le poste est à pouvoir ASAP

Hey Growth.talent, j'ai une question sur le job avant de postuler!

Poser une question