Ce que vous ferez
Digisap Solutions accompagne les professionnels des services à la personne (entreprises, artisans, indépendants) dans leur transition numérique, avec des solutions digitales personnalisées 🤝✨
Notre approche allie proximité humaine et innovation technologique, portée par des équipes d'experts passionnés. 🚀🧠
Nous valorisons la diversité, source de créativité et de richesse pour notre culture d'entreprise. 🌍❤️
Rejoignez-nous pour construire ensemble un avenir où proximité, innovation et expertise sont au cœur de tout ce que nous faisons !
Digisap Solutions recrute son Head of Acquisition & Growth H/F.
Vos Missions
Rattaché au Chief Revenue Officer, vous êtes aux commandes de la stratégie d'acquisition de Digisap Solutions. Vous pilotez le funnel de bout en bout et fédérez Marketing, Sales et Product Marketing pour maximiser la contribution du marketing au chiffre d'affaires.
2. Piloter l’acquisition
3. Rendre la performance mesurable
4. Aligner l’organisation autour du revenu
Profil :- Définir la stratégie de croissance
- Construire la stratégie et la roadmap d’acquisition, puis les défendre auprès de la direction
- Identifier les leviers de croissance prioritaires et arbitrer les investissements entre canaux, cibles et offres selon leur impact sur le revenu
- Fixer les objectifs de pipeline, d’acquisition et de rentabilité, et en rendre compte
- Piloter les canaux existants (SEO/GEO, Paid Media, Parrainage, Cross-sell) avec une logique de portefeuille : renforcer ce qui performe, couper ce qui ne rapporte pas
- Concevoir et tester de nouveaux leviers de croissance
- Encadrer les agences et partenaires externes sur des objectifs de résultat
- Mettre en place une attribution et un tracking fiables, qui permettent de décider où investir
- Construire les tableaux de bord de pilotage de la croissance pour la direction
- Améliorer le coût d’acquisition, les taux de conversion et le ROI sur tout le funnel : Lead → MQL → SQL → Client
- Fédérer Marketing, Sales, CRM et Revenue Operations autour d’objectifs communs
- Définir avec les Sales les critères de qualité des leads et des opportunités
- Structurer l’équipe acquisition à mesure que la roadmap se déploie
- 8 à 10 ans d'expérience en acquisition digitale, demand generation ou growth marketing, avec gestion de budgets orientés performance
- Solide expertise en SEO/GEO, Paid Media, Analytics, attribution et data marketing
- Forte culture business : vous raisonnez revenus et ROI, et savez arbitrer vos investissements selon leur impact sur la croissance
- Leadership transverse : vous savez influencer, collaborer avec Sales et Product Marketing et aligner les équipes autour d'objectifs communs
- Stratège et hands-on, orienté(e) résultats et data-driven
Opportunités de développement professionnel et formations continues
Événements d'équipe et ambiance de travail conviviale
Télétravail possible (2 jours / semaine), Comité Sociale et Economique, mutuelle d’entreprise, Tickets restaurant
Quand tu veux
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Postule maintenant. Un retour en quelques jours, pas en semaines.
Gratuit. Ton nom, ton email et ton LinkedIn restent avec la candidature.
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About Growth Marketing roles
Growth marketers drive user acquisition, activation, and retention through data-driven experimentation. They sit at the intersection of product, data, and marketing — running A/B tests, building funnels, and scaling what works.