Responsable Growth Marketing - Acquisition B2C & BTB

18 cabinets, 200 praticiens, un objectif : doubler de taille tous les 2 ans. Prenez les commandes de notre croissance.

IK est un réseau de cabinets de kinésithérapie et de balnéothérapie en Île-de-France, fondé par Jérôme Auger, kinésithérapeute, ostéopathe et auteur. Nous disposons déjà de solides atouts : plus de 150 articles santé signés et relus, une présence locale pour chaque cabinet, un CRM et des parcours patients cartographiés. Votre rôle : les transformer en croissance mesurable.

Vos missions :

En lien direct avec le fondateur, spécialiste du marketing santé, vous construisez et pilotez l’acquisition sur trois publics :

• *Patients *: SEO technique et local, fiches Google Business Profile, visibilité dans les moteurs de réponse IA (GEO), campagnes Google, Meta et TikTok Ads, scénarios CRM.
• Partenaires et prescripteurs : campagnes vers les médecins, génération de contacts pour nos offres entreprises (prévention, santé au travail, mutuelles), LinkedIn Ads et Sales Navigator, partenariats avec mutuelles, cliniques, pharmacies, événements sportifs…
• *Praticiens *: campagnes de recrutement et de marque employeur avec l’équipe RH.

Vous optimisez la conversion (parcours, pages d’atterrissage, tests A/B) et vous mettez en place un pilotage fiable : plan de marquage, tableaux de bord, coût d’acquisition, budgets. Vous coordonnez aussi l’équipe contenu et les partenaires externes.

Votre profil :

• Expérience confirmée en growth marketing, SEO ou acquisition payante, avec des résultats chiffrés à l’appui.
• Maîtrise du SEO, du paid, de l’analytics (GA4, GTM, Looker Studio) et du CRO.
• Vous savez prioriser, tester, mesurer et réallouer.
• Un plus : expérience en réseau multi-sites, santé, services locaux ou recrutement.
• Rigueur sur la fiabilité de l’information santé, la déontologie et la protection des données.

Pourquoi nous rejoindre :

• Un rôle stratégique, aux côtés du fondateur.
• Une vraie autonomie sur les leviers, les outils et les tests.
• 18 cabinets pour expérimenter localement et déployer ce qui fonctionne.
• Un pilotage de l’acquisition à construire pendant que le réseau grandit.

Pour candidater :

Envoyez votre CV et un résultat dont vous êtes fier ou fière : le contexte, le canal, vos actions et les chiffres obtenus.

Lieu du poste : En présentiel