What you'll do
Nos marques iconiques comme M&M's, Snickers, Royal Canin ou Pedigree font partie du quotidien de millions de consommateurs et de propriétaires d’animaux à travers le monde. Mais derrière ces marques, il y a surtout des équipes engagées et animées par l’envie de construire le monde de demain.
Un label vaut mieux que mille mots : nous sommes certifiés Happy Trainees, un label qui valorise la qualité de l’expérience vécue par nos stagiaires et alternants.
Et si ton alternance devenait ton premier vrai rôle ?
Chez Mars, tu es considéré(e) comme un associé(e) avec des vraies responsabilités. Des projets engagés. Un fort impact. C’est l’opportunité de rejoindre des équipes passionnées au cœur de grandes marques et notre vivier de talents Mars : la majorité de nos postes junior sont pourvus par nos jeunes Talents. Ce qui t’attend concrètement :
- Des missions responsabilisantes (pas de missions “fictives”)
- De l’autonomie (oui mais toujours accompagné de ton Buddy)
- Un environnement où tu peux oser, proposer, challenger
Alternance Mars Wrigley, Assistant(e) Marketing Performance M&M'S.COM Europe
(H/F/X) Septembre 2026, Haguenau France - 12 mois
Rémunération et avantages :
Ton salaire sera défini en fonction de ton âge, du diplôme que tu prépares et du segment que tu rejoindras. Tu bénéficieras d’une rémunération sur
13 mois
, d’uneprime
d’intéressement
, d’une prime departicipation et
d’uneprime sur objectifs
(AVP).Avantages santé et bien-être
La mutuelle est prise en charge
à 80 %
par l’employeur. Tu auras accès au restaurant d’entreprise.Mobilité et transportsTu bénéficieras d’uneprime de transport
pour tes trajets domicile-travail ou d’un remboursement de50%
de l’abonnement transport en commun mensuel.Avantages et cadre de travail
Tu profiteras des avantages du CSE,de la vente au personnel.Notre campus moderne offre également de grands espaces de travail conviviaux.
A propos du poste :
L’équipe
M&M’S Digital
permet à ses clients de personnaliser leurs M&M’S via sa plateforme e-commerce (MMS.com), son call center, ses distributeurs ainsi que des marketplaces partenaires, dans 13 pays européens.Adossée à la marque emblématique M&M’S, l’équipe opère comme une business unit agile au sein d’un grand groupe international.
Dans ce contexte, tu assisteras la Performance Marketing Manager dans le développement du business des M&M’S personnalisés ;
Tes missions principales :
Sous la responsabilité de la Performance Marketing Manager & de la Responsable Produits, tu accompagneras l’équipe Marketing dans ses missions au quotidien sur les sujets produits, gammes et acquisition de nouveaux clients B2C et B2B.
- Tu travailleras avec les équipes produits et website à l'amélioration de l'expérience utilisateur sur le site
- Tu contribueras au développement de nouveaux produits à mettre en vente sur le site
- Tu produiras des analyses relatives à la performance de nos produits et de nos campagnes de marque
- Tu travailleras main dans la main avec l’équipe logistique pour les sujets d’approvisionnement, de stocks, de règlementation autour des développements de nouveaux produits
- Tu travailleras main dans la main avec l'équipe mms.com aux Etats-Unis (en anglais) sur les sujets contenus et les activations au sein de l’écosystème M&M’S global afin de refléter sur le site les campagnes de communications lancées en magasins
- Tu contribueras au développement de notre chiffre d’affaires auprès de la cible B2B en contribuant au développement de la gamme produits spécifique à nos clients B2B
- Tu contribueras au développement de notre chiffre d’affaires sur les canaux de type marketplaces en contribuant au développement de la gamme produits.
- Tu pourras être amenée(e) à travailler sur des projets ad hoc ou analyses au sein de l'équipe.
Tu es à l’aise en anglais, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral ? La maîtrise d’une autre langue étrangère est un plus.
Tu es orienté(e) résultats, proactif(ve) et reconnu(e) pour ta rigueur ?
Tu disposes de solides compétences analytiques ?
Tu as idéalement une première expérience en performance marketing ou en media ?
Notre processus de recrutement :
Etape 1 - Cliquer sur le site Mars carrière, section "Jeunes Talents"
Etape 2 - Cliquer sur "Stages et Alternances"
Etape 3 - Retrouvez les étapes clés de notre processus de recrutement
Ready when you are
Interested in this role?
Apply now and hear back within days, not weeks.
Get alerts for performance marketing jobs
Weekly email. Unsubscribe in one click.
Keep exploring
Related searches
More like this
More roles like this
Analyste Performances Marketing & BI Opérations (F/H)
Van Cleef & Arpels • Paris, Île-de-France, France
Edtech, Responsable Marketing & Acquisition (H/F)
Position Zéro • Paris, Île-de-France, France
CDI - Head of Digital Performance H/F
AMI Paris • Paris, Île-de-France, France
Consultant.e Paid Media
ZBO Media • Paris, Île-de-France, France
Context
About Performance Marketing roles
Performance marketers manage paid acquisition across Google, Meta, LinkedIn, TikTok, and other channels. They optimize ad spend for ROI, run creative tests, and build attribution models to prove what works.