Directeur Marketing H/F

1. Finalité du poste

Le Directeur Marketing Global définit et pilote la stratégie marketing et de développement du groupe sur l’ensemble de ses activités (tournées, salles de spectacles, privatisations, restauration, académie de formation, plateformes digitales et projets annexes).

Il a pour mission de structurer la vision marketing globale du groupe, de renforcer la notoriété des marques, d’accélérer la croissance du chiffre d’affaires et d’optimiser la performance de l’ensemble des activités.

Il garantit la cohérence des marques, des offres et des actions marketing dans un environnement multi-projets et multi-secteurs.

2. Missions principales

Stratégie marketing et vision groupe

Le Directeur Marketing définit la stratégie marketing globale du groupe et construit une vision long terme de développement. Il positionne les marques, structure leur identité et assure la cohérence de l’ensemble des communications et offres. Il analyse les marchés, détecte les opportunités de croissance et pilote les orientations stratégiques.

Développement et croissance des activités

Il accompagne le développement de l’ensemble des pôles du groupe (tournées, salles, privatisation, restauration, académie, digital et nouveaux projets). Il participe à la création et au lancement de nouvelles offres et contribue à la croissance du chiffre d’affaires et à la diversification des revenus.

Marketing opérationnel et terrain

Il supervise les actions marketing opérationnelles, les activations terrain, les partenariats et les campagnes liées aux événements. Il s’assure de la bonne exécution des plans marketing et de leur impact sur les ventes et la visibilité.

Marketing digital et performance

Il définit la stratégie digitale globale du groupe (acquisition, réseaux sociaux, publicité, contenu, CRM, conversion). Il pilote les performances digitales et optimise les leviers de croissance en ligne.

Pilotage financier et performance

Il est responsable du suivi des budgets marketing et de la performance économique des actions menées. Il analyse les KPI, le ROI des campagnes et la rentabilité des projets en lien avec les équipes financières.

Gestion des budgets et optimisation

Il élabore, structure et optimise les budgets marketing de l’ensemble des activités du groupe. Il veille à la bonne allocation des ressources et à l’optimisation des investissements marketing.

Reporting et pilotage stratégique

Il assure un reporting régulier auprès de la direction générale. Il analyse les performances globales (commerciales, marketing et financières) et propose des axes d’amélioration et d’accélération.

Management et structuration de la fonction marketing

Il encadre les équipes marketing, structure les pôles (digital, contenu, acquisition, événementiel) et coordonne les prestataires externes. Il garantit la cohérence des actions entre les différentes entités du groupe.

3. Compétences requises

• Vision stratégique marketing et business
• Expertise en marketing global et multi-activités
• Forte maîtrise du marketing digital et des leviers de croissance
• Solide culture financière et analytique
• Maîtrise du pilotage budgétaire et des KPI
• Capacité à structurer des stratégies complexes
• Gestion de projets multi-secteurs
• Maîtrise des outils de reporting et d’analyse (Excel, CRM, outils marketing)

4. Profil recherché

• Expérience confirmée en direction marketing ou direction de la croissance
• Expérience dans des environnements multi-activités (événementiel, entertainment, spectacle vivant, restauration ou digital)
• Forte sensibilité business et orientation résultats
• Expérience dans la structuration de marques et d’offres
• Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et en forte croissance

5. Qualités professionnelles attendues

• Leadership et vision stratégique
• Esprit analytique et orienté performance
• Rigueur et sens de l’organisation
• Créativité et innovation
• Capacité de décision
• Réactivité et adaptabilité
• Excellente communication

6. Conditions d’exercice

• Poste stratégique à forte responsabilité
• Déplacements fréquents
• Forte autonomie et transversalité
• Horaires flexibles selon l’activité des projets

7. Objectifs du poste

• Définir et piloter une stratégie marketing globale cohérente
• Accroître le chiffre d’affaires du groupe
• Développer la notoriété et la force des marques
• Structurer les offres et accélérer leur commercialisation
• Optimiser la performance globale des activités

8. Rattachement et environnement

Le poste est rattaché à la Direction générale de Treenity Group et intervient sur l’ensemble des activités du groupe dans les secteurs du spectacle vivant, de l’entertainment, de la restauration et du digital.

Rémunération : 3 000,00€ à 3 800,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel