HEAD OF MARKETING Copines de Voyage

Rejoignez Copines de Voyage, une marque lifestyle du voyage en pleine croissance. En tant que Head of Marketing, vous serez responsable de la stratégie marketing globale de la marque, de la notoriété à l'acquisition, la conversion, l'engagement et la fidélisation. Vous dirigerez l'équipe marketing, piloterez les budgets et garantirez l'excellence de l'exécution. Vous devez avoir au moins 7 ans d'expérience dans des fonctions marketing à périmètre large, avec une expérience significative de management, idéalement dans le secteur du voyage ou au sein d'une marque lifestyle.

Key Missions

Profile

Une capacité à naviguer naturellement entre brand et performance, vision et exécution, créativité et data, avec une forte culture business et un leadership affirmé.

Nous recherchons notamment :

• 7+ ans d’expérience

  sur des fonctions marketing à périmètre large, avec une expérience significative de management,idéalement dans le Travel ou au sein d’une marque lifestyle / consumer aux enjeux proches de Copines de Voyage.

• Une forte

  culture de marque et créative

  , associée à une excellente maîtrise des codes digitaux, social media, acquisition et CRM.

• Une réelle

  appétence pour les chiffres et la performance

  , une maîtrise des outils de pilotage et une forte curiosité pour l’IA et l’automatisation.

• Un

  réseau solide

  et la capacité à mobiliser les bons talents, agences, créateurs et partenaires.

• Un

  leadership inspirant

  , de l’énergie, de l’exigence et la capacité à embarquer et faire grandir une équipe.

Dans un contexte de forte croissance et d’accélération de Copines de Voyage, Hello Travel crée un poste clé de

Head of Marketing

, chargé de porter la stratégie marketing de la marque et d’accompagner sa prochaine phase de développement.

À la croisée de la

brand, de la performance et de l’expérience client

, vous aurez pour mission de renforcer la désirabilité et le positionnement de Copines de Voyage comme une marque lifestyle du voyage, tout en accélérant sa croissance et sa performance commerciale.

POSITION DANS L’ORGANISATION

Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe en charge de Copines de Voyage.

Le/la Head of Marketing porte l’ensemble des enjeux marketing de la marque, de la stratégie à l’exécution.

Management de l’équipe marketing CDV

, couvrant notamment :

• Brand & Content

• Acquisition

• CRM & Activation

Pilotage des agences, freelances et partenaires externes.

Certaines expertises pourront être partagées avec les autres marques du Groupe, sous le pilotage fonctionnel du/de la Head of Marketing CDV.

Collaboration étroite avec les équipes Produit, Tour Operating, Tech et les autres fonctions du groupe.

RÔLE GLOBAL

Le/la Head of Marketing définit et pilote la stratégie marketing globale de la marque Copines de Voyage, avec un double objectif : construire une marque toujours plus forte, désirable et distinctive, et contribuer directement à sa croissance et à sa performance commerciale.

Il/elle est responsable de l’ensemble du funnel marketing, de la notoriété à l’acquisition, la conversion, l’engagement et la fidélisation.

À la tête de l’équipe marketing, il/elle donne le cap, fixe les priorités, organise les ressources et les budgets et garantit l’excellence de l’exécution.

Au-delà du pilotage, nous recherchons un profil avec une forte culture marketing et créative, un vrai sens du beau et des tendances, capable de faire émerger des idées audacieuses qui nourrissent l’univers lifestyle de Copines de Voyage.

MISSIONS

1. Marketing Stratégique

• Définir la stratégie marketing de Copines de Voyage en lien avec la stratégie et les objectifs business de la marque.

• Construire le plan marketing annuel et définir les priorités, objectifs, ressources et budgets associés.

• Identifier les principaux leviers de croissance et arbitrer les investissements marketing en fonction de leur impact.

• Définir et piloter les stratégies de go-to-market des nouvelles offres, collections, capsules et lancements stratégiques.

• Nourrir la stratégie de marque et d’offre par la connaissance client, les données, les tendances et la veille concurrentielle.

2. Brand, Création & désirabilité

• Être garant(e) du territoire de marque et de son expression créative, définir et faire évoluer la direction artistique et en garantir la cohérence sur l’ensemble des points de contact.

• Faire évoluer la marque pour renforcer sa désirabilité, sa singularité et sa résonance auprès de ses différentes audiences.

• Définir les grandes prises de parole et orchestrer les temps forts de communication.

• Impulser les concepts créatifs, activations, collaborations et expériences permettant à la marque d’émerger.

• Nourrir en permanence la marque de nouvelles références, tendances, formats et collaborations qui façonnent son univers.

3. Growth, acquisition & CRM

• Définir et piloter la stratégie d’acquisition, en lien avec les équipes et partenaires concernés.

• Piloter les budgets Paid et leur allocation entre les différents leviers, audiences et temps forts.

• Suivre et challenger les principaux KPI de performance : CAC, conversion, ROAS, contribution au CA, recrutement de nouveaux clients, LTV…

• Piloter la stratégie CRM et lifecycle : animation de la base, segmentation, personnalisation, automatisation et fidélisation.

• Aligner Brand, Content, CRM et Paid pour maximiser l’efficacité de chaque campagne.

4. Social, influence, RP & Communauté

• Faire de la communauté Copines de Voyage un véritable actif de marque et levier de croissance.

• Définir la stratégie Social Media et faire évoluer la présence de la marque en fonction des usages et des audiences.

• Développer une stratégie ambitieuse d’influence, d’ambassadeurs et de collaborations.

• Piloter la stratégie Relations Presse et les partenaires associés.

• Identifier et développer les partenariats de marque, médias, talents et créateurs susceptibles d’accroître la visibilité et la désirabilité de CDV.

5. Budget & Marketing efficiency

• Piloter le budget marketing global et son allocation, en cohérence avec les objectifs business.

• Définir les KPI clés, piloter la performance et arbitrer les investissements entre brand, acquisition et fidélisation.

• Installer une culture data-driven, test & learn, au service de la prise de décision et de l’amélioration continue.

• Faire évoluer la stack marketing, les automatisations et les usages de l’IA pour gagner en efficacité et en impact.

6. Management & Leadership

• Manager, fédérer et faire grandir l’équipe marketing Copines de Voyage.

• Donner un cap clair, transformer la stratégie en priorités opérationnelles et garantir la bonne allocation des ressources.

• Installer une culture d’ownership, de responsabilisation et de prise d’initiative.

• Développer les compétences et accompagner les talents.

• Créer une culture collective mêlant créativité, exigence, responsabilité, vitesse d’exécution et orientation résultats.

About Hello Travel

Voyages en petits groupes et expériences humaines.