Gerente de Marketing

Objetivo del Puesto

Liderar, diseñar e implementar la estrategia integral de marketing (tanto de performance/ventas como de posicionamiento de marca), combinando la estrategia digital con la vivencial. Será responsable de maximizar el ROI de las campañas publicitarias, supervisar y producir contenido audiovisual de alto impacto, y proyectar la marca a través del diseño, gestión y presencia activa en eventos y expos de la industria de Car Audio.

1. Requisitos del Perfil (Criterios Sugeridos)

• Escolaridad: Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad, Negocios Digitales o carreras afines. (Valioso: diplomados/certificaciones en Marketing Digital, Eventos o Growth).
• Edad: Indiferente. Lo relevante es la experiencia técnica, la adaptabilidad a tendencias actuales (TikTok, Reels, IA), la capacidad de ejecución y la energía para participar en eventos de campo.
• Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en puestos de coordinación o gerencia de marketing digital y de marca, gestionando presupuestos publicitarios, producción de contenido y/o logística publicitaria de eventos.
• Nivel de Inglés: Intermedio-Avanzado (B2). Fundamental para dominar las herramientas más recientes, consumir tendencias globales de marketing, entender métricas/plataformas técnicas y gestionar proveedores internacionales.
• Disponibilidad para Viajar: Indispensable, para asistir y coordinar la presencia de la marca en eventos, exposiciones y competencias a nivel regional/nacional.

2. Funciones y Responsabilidades Principales

A. Marketing de Performance y Ventas (Growth)

• Estrategia en Meta Ads & Ads Networks: Diseñar, implementar y optimizar campañas pagadas en Meta (Facebook, Instagram, WhatsApp Ads) enfocadas en conversión, generación de leads y ventas directas.
• Análisis de Métricas y Estadísticas: Interpretación diaria/semanal de KPIs clave (ROAS, CAC, CTR, CPA, Engagement, LTV). Toma de decisiones basada en datos para ajustar presupuestos y creativos.
• Técnicas de Venta Digital: Diseñar e implementar embudos de venta (funnels), estrategias de retargeting, e integración con equipos o scripts de ventas.

B. Posicionamiento de Marca y Contenido (Brand & Content)

• Estrategia de Contenido Audiovisual: Definir la línea editorial, concepto y narrative visual para reels, TikToks, videos corporativos y contenido de valor que posicione a la marca como referente.
• Producción y Edición: Planificar y/o ejecutar la creación de video (grabación, guionismo básico, dirección de arte, edición ágil) adaptado a los formatos actuales que captan atención en los primeros 3 segundos.
• Gestión de Posteo y Calendario: Administrar la programación, distribución y estrategia de publicación multi-canal.

C. Estrategia y Presencia en Eventos (Car Audio & Expos)

• Diseño y Coordinación de Eventos Propios y Exhibiciones: Conceptualizar la participación de la marca en expos, competencias y reuniones de la comunidad de Car Audio (diseño de booth, experiencia de marca, dinámicas, entrega de promocionales, sonido/demostraciones).
• Cobertura Audiovisual en Vivo: Levantar contenido de video y foto durante los eventos para transmisiones en vivo, reels al momento, entrevistas con asistentes/competidores y generación de material publicitario posterior.
• Relaciones Públicas y Networking: Interactuar con organizadores de eventos, influencers del medio, distribuidores e instaladores clave para fortalecer alianzas estratégicas.

3. Conocimientos Técnicos y Herramientas

• Plataformas de Pauta: Meta Ads Manager (dominio avanzado), deseable Google Ads / TikTok Ads.
• Edición de Video y Diseño: Dominio o conocimiento operativo de programas como Adobe Premiere Pro, CapCut (versión Pro/Desktop), Photoshop, Illustrator o Canva.
• Analítica: Meta Business Suite, Google Analytics (GA4), dashboards de rendimiento.
• Herramientas de Tendencia e IA: Uso de IA para marketing (ChatGPT, Midjourney, herramientas de optimización de copy/video).
• Gestión de Eventos: Negociación con proveedores (stands, audio, material impreso/BTL) y logística de eventos de marca.

4. Competencias y Habilidades Blandas (Soft Skills)

• Visión Comercial: Orientado 100% a resultados y ventas; no solo a "likes".
• Creatividad Estratégica: Capacidad de transformar conceptos abstractos en piezas visuales y experiencias memorables en eventos.
• Pensamiento Analítico: Capacidad de leer números y traducirlos en acciones concretas de negocio.
• Habilidad Social y Negociación: Desenvolverse con soltura en eventos masivos, interactuar con clientes y negociar activaciones de marca.
• Proactividad y Autonomía: Capacidad para proponer, probar hipótesis y resolver sin necesidad de supervisión constante.

Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial