Head of Growth B2B

Rejoins Bulldozer, une agence de croissance B2B en pleine expansion. En tant que Senior Growth Consultant, tu piloteras un portefeuille de projets clients de A à Z, en assurant la qualité des livrables, la satisfaction client et la performance mesurable. Tu seras le point de contact principal pour au moins 5 comptes clients et livreras une recommandation stratégique complète sur un compte prioritaire.

Key Missions

Profile

Incontournables

• 5+ ans en marketing B2B en agence avec une vision 360° des canaux de croissance

• Gestion de projets complexes multi-parties : tu tiens un planning, tu anticipes les blocages, tu livres à temps

• Niveau client haut : tu sais conseiller, rassurer, challenger, et gérer une relation exigeante sans perdre le fil

• Anglais courant obligatoire (écrit et oral) : capacité à animer des calls stratégiques, produire des livrables et interagir avec des clients internationaux sans friction

Très appréciées

• Expérience dans une agence de croissance ou en RevOps / marketing ops

• Exposition aux outils modernes (HubSpot, Salesforce, Lemlist, Semrush, GA4, etc.)

• Capacité à produire des livrables de qualité en solo quand c’est nécessaire (pas uniquement coordinateur)

• Expérience du management à distance d’équipes hybrides (freelances, contributeurs externes, experts spécialisés)

Profil

• Autonome, orienté résultats, pas besoin d’un manager pour avancer

• À l’aise dans l’ambiguïté et les environnements qui bougent vite

• Naturellement chaleureux(se) en client tout en sachant tenir une position ferme quand c’est nécessaire

• Capable de piloter et fédérer des freelances à distance sans lien hiérarchique direct : clarté des briefs, cadre précis, suivi rigoureux, feedback structuré

Avantages

• Remote friendly, organisation flexible axée sur les résultats

• Budget formation, tickets resto et 100€/m d’avantages salariés

• Équipe sénior, feedback direct, montée en compétences rapide

• Exposition directe aux fondateurs sur des sujets stratégiques

• 55K€/an + variable

⚠️ Points d’attention

• Nous n’avons pas de process établis pour tout → tu construis autant que tu exécutes

• On attend de l’initiative, pas de l’exécution passive

Recruitment Process

1. Candidature + screening CV (réponse sous 48h)

2. Entretien de découverte, 30 min (fit culturel, parcours)

3. Business case (48h de préparation, 1h de soutenance) et entretien

4. Prise de références (2 minimum)

5. Offre

Mission principale

Piloter un portefeuille de projets clients de Bulldozer de A à Z : de la vision stratégique à la supervision opérationnelle, en garantissant la qualité des livrables, la satisfaction client, et la performance mesurable.

Tes 90 premiers jours

• Devenir le point de contact principal sur au moins 5 comptes clients

• Livrer une recommandation stratégique complète sur un compte prioritaire (audit, roadmap, KPIs)

Tes responsabilités

• Prendre ownership de projets clients : coordination, planning, suivi des deadlines, qualité des livrables

• Assurer la relation client au quotidien : calls, restitutions, recommandations, gestion des imprévus

• Produire et challenger les stratégies growth (inbound et/ou outbound selon contexte) : content, SEO, Paid, ABM, automation

• Piloter les contributeurs internes et freelances sur les projets : brief, suivi, feedback

• Participer à la croissance de Bulldozer : upsell, renouvellements, identification d’opportunités chez les clients existants

About Bulldozer

Marketing B2B et B2C pour la croissance des entreprises.