Chez Empower the People, on ne délivre pas de formations.
On conçoit des parcours d’apprentissage concrets, ancrés dans les réalités du terrain, pour accompagner des changements durables dans les postures, les pratiques et les dynamiques d’équipe.
Notre mission : faire grandir les compétences relationnelles et managériales là où elles comptent, dans l’action.
Notre approche :
• Des parcours sur-mesure, construits à partir de vos vrais enjeux
• Une pédagogie expérientielle, collective et incarnée
• Des formats hybrides ou présentiels, pensés pour s’adapter au quotidien des équipes
• Des formateurs-praticiens, qui connaissent vos réalités
• Un impact tangible : on voit vite ce qui change dans les pratiques
Ce que ça change pour vous :
→ Des équipes plus alignées, plus responsables
→ Des managers mieux outillés pour piloter, écouter, recadrer, décider
→ Des formations qui s’ancrent dans la durée
Nos terrains d’action :
• Leadership & communication managériale
• Culture du feedback & du care
• Coopération en contexte hybride
• Management de proximité & transformation
• Transmission des savoirs & formation de formateurs
Pour qui ?
→ DRH et responsables formation en quête de formations utiles, incarnées, exigeantes
→ Managers de terrain qui veulent faire évoluer leur posture
→ Entreprises engagées qui veulent former autrement
En bref :
• Partenaire OPCO Atlas
• Formations éligibles au CPF
• Parcours intra, inter ou sur-mesure
• Diagnostic stratégique en amont
• Certification Qualiopi
Et si on en parlait ? contact@empowerthepeople.fr
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